內部稽核
本公司內部稽核為獨立單位，直接隸屬董事會；除在董事會例行會議報告外，並於必要時立即向董監事、董事長報告，以落實公司治理之精神。
本公司內部控制制度明訂內部稽核覆核公司作業程序的內部控制，並報告該等控制之設計及實際日常運作是否適當；其範圍包涵公司所有作業、單位及子公司。
稽核工作主要是依據董事會通過的稽核計畫執行，該稽核計畫乃依據已辨識之風險擬訂，另視需要執行專案稽核或覆核。綜合上述一般性稽核及專案稽核的執行，內部稽核提供管理階層內部控制功能運作的客觀確認及建議，並及時提供管理階層了解已存在或潛在內部控制缺失的另外管道，俾能及時因應。
內部稽核覆核各單位所執行的內部控制制度自行評估作業，包括檢查該作業是否執行並覆核文件以確保執行的品質，並綜合自行評估結果，併同稽核單位所發現之內部控制缺失及異常事項改善情形，做為建議本公司董事會出具內部控制聲明書之依據。
本公司內部稽核單位配置專任稽核人員1人。稽核人員每年依規定參加內部稽核相關課程之進修。
依本公司任用管理辦法、薪資管理辦法、績效評核辦法、薪資報酬委員會組織規程及公司治理實務守則規定，稽核主管任免應經董事會決議，稽核部門主管考核及新任用時之薪給由董事長核定，嗣後由薪資報酬委員會定期評估提出薪資報酬建議，交由董事會審議。